Oké, let’s talk about work! Ken je dat gevoel dat je ’s ochtends wakker wordt en denkt: “Is dit het nou?” Je gaat naar je werk, maar het voelt meer als een verplichting dan iets waar je echt blij van wordt. Je sleept jezelf door de dagen heen, maar ergens knaagt er iets vanbinnen. Je bent niet de enige, geloof me. Veel jonge professionals zitten in hetzelfde schuitje. Ze hebben werk, maar ze voelen zich niet voldaan. Stress, twijfel, gebrek aan energie – het hoort er allemaal bij. Maar er is goed nieuws: er is een weg naar verandering.

Op een bepaald moment in je loopbaanreis, kom je op een kruispunt: blijven of gaan. Het is een beslissend moment waarop je moet nadenken over wat je écht wilt en nodig hebt in je werk.

Vanuit de No-nonsense loopbaancoachmethode zeggen wij dat zelfinzicht super belangrijk is om tot een keuze te komen. Het gaat erom te begrijpen wie je bent, wat je belangrijk vindt en waar je naar streeft in je werk. Die inzichten zijn goud waard als het gaat om het evalueren van je huidige situatie. Alle losse elementen komen bij ons samen in een document dat heet: checklist. Je kan dus letterlijk checken of de match er nog is.

Dus, als je vanuit dat punt naar je huidige baan kijkt, wat merk je dan? Past het nog wel bij wie je bent en wat je wilt? Het kan zijn dat je jezelf kunt aanpassen, je taken kunt veranderen of je prioriteiten kunt herzien. Maar soms kom je tot de pijnlijke conclusie dat het gewoon niet meer werkt.

En weet je, dat is oké, duizenden mensen wisselen jaarlijks van baan. Maar het is niet gemakkelijk om toe te geven dat je niet op je plek zit. De gedachte om je vertrouwde omgeving te verlaten, brengt vaak angsten met zich mee. Wat als het ergens anders niet beter is? Wat als ik de verkeerde keuze maak? Maar weet je, soms is het juist die stap buiten je comfortzone die leidt tot echte groei en voldoening.

Het draait allemaal om eerlijkheid tegenover jezelf. Als je diep vanbinnen weet dat je niet gelukkig bent, is het tijd om actie te ondernemen. Blijven of gaan?!

En ja, het onbekende kan eng zijn. Het verliezen van zekerheid, niet weten waar je terecht zult komen op de arbeidsmarkt – het zijn allemaal angsten die je kunnen tegenhouden. Maar onthoud, elke verandering brengt onzekerheid met zich mee. Het gaat erom hoe je ermee omgaat. Laat je angsten niet de baas worden.

Meer info over onze 3 fasen methode: No-nonsense loopbaancoaching lees je hier: https://www.academycoaching.nl/loopbaancoaching-youngprofessionals/

Ben jij geen young professional maar bijvoorbeeld coach? Leer dan via NONONS hoe jij een effectieve loopbaancoach kan worden: Loopbaancoach opleiding